หน้าที่ความรับผิดชอบ
-สรรหาพนักงาน
-สัมภาษณ์ คัดเลือกใบสมัคร
-ทำบัตรพนักงาน
-จัดทำสัญญาจ้าง
-ประเมินทดลองงานสำหรับพนักงานที่ยังไม่ผ่านช่วงทดลองงาน
-แจ้งเข้า-ออก ประกันสังคม
-เช็คการขาด ลา มาสายของพนักงานด้วยโปรแกรม human soft
-ดูเรื่องสวัสดิการพนักงาน
คุณสมบัติ
-งานที่ผ่านมาทำเกี่ยวกับHRมาตลอด จะพิจารณาเป็นพิเศษ
-ขอคนพร้อมเริ่มงาน
สวัสดิการ
ประกันสังคม
สวัสดิการอื่นๆ
-วันหยุด 6 วันต่อ เดือน (เลือกเองได้ ) และวันหยุดตามเทศกาล
-สวัสดิการวันเกิด500บาท พร้อมเค้ก
-สวัสดิการความงาม
-เบี้ยขยัน 500บาท
-ขนม ชา กาแฟ ไม่อั้น
Skills
Functions
20,000 - 25,000 THB
Full-Time
Company
1000 active jobs
กรุงเทพ
Industry:
Ready to Apply?
Submit your application now and take the next step in your career journey.
Similar Jobs
